兰花集团2022年招聘简章 (井下一线技术工人岗位)
兰花集团成立于1997年9月，因享誉世界的“兰花炭”而得名，经过二十多年的发展，现已成为一家集煤炭和煤化工传统产业、新材料、新能源、医药健康、房地产、现代服务业等多元产业为一体的大型现代综合能源企业集团。现有在册员工25000余人。煤炭产能2000万吨，尿素100万吨，甲醇30万吨、二甲醚20万吨、纳米碳酸钙30万吨、己内酰胺14万吨。核心控股企业兰花科创于1998年12月在上交所上市，兰花药业、兰花纳米为“新三板”上市公司。集团公司常年跻身于“全国煤炭行业效益十佳企业”、“全国煤炭工业企业50强”、 “全国化肥企业100强”、“山西省工业企业30强”， 先后获得山西省“五一劳动奖状”、“山西省结构调整先进企业”等诸多荣誉。2021年位列中国能源(集团)500强第216名，山西百强企业第31位。
根据需要，现为公司所属基层煤矿单位公开招聘全日制专科及以上学历毕业生550人，具体如下：
一、招聘岗位
井下一线技术工人岗位。
二、招聘条件
(一)全日制煤炭主体专业专科及以上学历应往届毕业生，具体专业要求如下：
采矿方向：采矿工程、煤炭开采技术、采煤、采矿技术、煤矿综采技术、土木工程(矿建、工民建)等;
地测方向：地质工程、测绘工程、煤矿地质测量、资源勘查工程、勘查技术与工程、矿山地质、水文地质、水文与水资源工程、矿山测量、工程测量技术等;
机电方向：机械工程及其自动化、电气工程及其自动化、矿山机电、机电一体化、煤矿机电与设备维修、机电设备安装、机械维修等;
煤矿井下智能化方向：计算机技术应用、电子信息科学与技术、计算机科学与技术等。
相关专业：煤炭深加工与利用、选煤技术、矿物加工工程、煤及煤层气工程、煤层气抽采技术等。
(二)男性，35周岁以下(1987年6月1日以后出生)。
(三)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录。
(四)身体健康，无相应岗位职业禁忌症，符合《兰花集团新员工岗前健康体检标准》规定。
(五)签订8年井下定岗劳动合同，劳动合同期内，不得因个人原因调整工作岗位，否则解除劳动合同。劳动合同到期后，根据生产实际和个人工作表现、考核情况确定是否续签劳动合同。
三、招聘流程
按照网上报名、资格审查、面试、体检、录用等程序进行。
四、招聘相关事项
(一)报名时间
2022年6月28日 9：00——7月2日 18：00
(二)报名办法
符合报名条件人员登陆兰花集团人力资源市场网站，注册个人信息并按照要求上传本人身份证、毕业证(专科及以上需提供学历电子注册备案表)、无犯罪证明等相关证件信息。
网上申请网站地址
(三)面试方式时间另行通知。
重要提醒：报名人员应准确、完整填写简历信息，并对所提供信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消资格。
五、薪酬福利
薪酬福利按照我公司相关制度执行。
六、咨询电话：
七、注意事项
劳动合同期内，被依法追究刑事责任或严重违反《兰花集团员工奖惩暂行办法》有关规定的，解除劳动合同。
二〇二二年六月二十七日
